El mapa de riesgos es el plano del centro de trabajo donde se ve, de un vistazo, dónde están los peligros y qué protección corresponde en cada zona. La ley pide que esté a la vista de todos, así que es también uno de los primeros documentos que se notan en una visita.
Qué es
El glosario del D.S. 005-2012-TR lo define como «un plano de las condiciones de trabajo, que puede emplear diversas técnicas para identificar y localizar los problemas y las acciones de promoción y protección de la salud de los trabajadores en la organización del empleador y los servicios que presta».
La guía del Anexo 3 de la R.M. 050-2013-TR agrega que es una herramienta participativa para localizar, controlar, dar seguimiento y representar en forma gráfica los agentes que generan riesgos de accidentes, incidentes y enfermedades ocupacionales.
Qué exige la norma
| Exigencia | Base |
|---|---|
| El empleador elabora un mapa de riesgos | Ley 29783, artículo 35 e) |
| Lo hace con la participación de la organización sindical, los representantes de los trabajadores, los delegados y el comité de SST | Ley 29783, artículo 35 e) |
| Se exhibe en un lugar visible | Ley 29783, artículo 35 e) |
| Los trabajadores participan en la identificación de peligros, la evaluación de riesgos y la elaboración del mapa | Ley 29783, artículo 19 d) |
| Forma parte de la documentación del sistema de gestión | D.S. 005-2012-TR, artículo 32 d) |
Cómo se elabora
La guía del Anexo 3 propone tres pasos:
- Un plano sencillo de las instalaciones, ubicando los puestos de trabajo y las máquinas o equipos que generan riesgo alto.
- Un símbolo para cada tipo de riesgo en el lugar donde está.
- Un símbolo para las medidas de protección que se deben usar en esa zona.
Para reunir la información, la misma guía sugiere la identificación de peligros, la percepción de los propios trabajadores, encuestas sobre las condiciones de trabajo y listas de verificación. Para los símbolos remite a la Norma Técnica Peruana NTP 399.010-1 de señales de seguridad. Como ejemplo incluye el mapa de una lavandería industrial, con avisos como piso resbaloso, balones de gas y uso obligatorio de protección auditiva o de mascarilla.
El mapa sale de la matriz IPERC
El mapa no reemplaza a la matriz IPERC: la dibuja. Si la matriz dice que en el área de despacho hay riesgo de atropello por montacargas, el mapa debe mostrarlo en el despacho, con su medida de control. Cuando la matriz se actualiza (por un cambio de proceso, una máquina nueva o un accidente), el mapa también. La guía de la matriz IPERC explica cómo se arma.
Errores frecuentes
- Un solo mapa para varias sedes. Cada centro de trabajo tiene su plano y sus riesgos.
- Hacerlo sin los trabajadores. La ley pide su participación y la del comité; conviene dejar constancia en acta.
- Guardarlo en una carpeta. Tiene que estar exhibido en un lugar visible.
- No actualizarlo. Un mapa con áreas que ya no existen, o sin la máquina nueva, no sirve para prevenir.
Preguntas frecuentes
¿Qué es un mapa de riesgos?
Según el glosario del D.S. 005-2012-TR, es un plano de las condiciones de trabajo que puede emplear diversas técnicas para identificar y localizar los problemas y las acciones de promoción y protección de la salud de los trabajadores.
¿Es obligatorio el mapa de riesgos?
Sí. El artículo 35 de la Ley 29783 pide al empleador elaborarlo y exhibirlo en un lugar visible, y el artículo 32 del reglamento lo incluye en la documentación del sistema de gestión.
¿Quién participa en su elaboración?
La organización sindical, los representantes de los trabajadores, los delegados y el comité de seguridad y salud en el trabajo, según el artículo 35 e) de la ley.
¿Qué símbolos se usan?
La guía del Anexo 3 de la R.M. 050-2013-TR remite a la Norma Técnica Peruana NTP 399.010-1 de señales de seguridad.
Fuentes
- Ley 29783, artículos 19 y 35 (gob.pe)
- D.S. 005-2012-TR, artículo 32 y glosario (gob.pe)
- R.M. 050-2013-TR, Anexo 3: guía del mapa de riesgos (gob.pe)
FireTrack, SaniTrack, ArgOS y SSTrack son sistemas de Avantek, que también publica Solusegur. Cómo hacemos y revisamos estas guías.
